Gao Qian: Maestría en Sabiduría para Acelerar el Crecimiento Personal y Organizar el Cultivo del Talento (A NOSOTROS) Ram Charan

●Capítulo 1 Altos Potenciales Que Determinan el Futuro de Tu Negocio
Las empresas necesitan alto potencial
Redefiniendo el alto potencial
Diferenciar entre dos tipos de talentos
Ayuda a acelerar el crecimiento
Empleos de Alto Potencial
Capítulo 2 Competencias Clave y Autoevaluación
Cinco capacidades clave
Herramientas de autoevaluación
Análisis de potencial general
Análisis de Capacidades Clave
Cómo usar este libro (versión personal)
Cómo Usar Este Libro (Organización)
Capacidades
Capítulo 3 Mejorando el Retorno de Tu Tiempo (Competencia Clave 1)
Atrévete a emplear a personas talentosas
Enfócate en los puntos clave
Haz buen uso de la información
Seguimiento de autorización
Ayudando al crecimiento
Establecer un mecanismo
Toma de decisiones decisiva
Capítulo 4: Inspirar y Desarrollar a Otros (Competencia Clave 2)
Descubre talento
Cultivo continuo
Ajuste Oportuno
Colaboración organizacional
Comunicación y discusión
Sistema interpersonal
Casos de Alto Potencial
Capítulo 5 Convirtiéndose en un Maestro de la Creatividad y la Ejecución (Competencia Clave 3)
Optimizar creatividad
Pensamiento profundo
Ponerlo en práctica
Clave de Ejecución
Aprender a hacer preguntas
Casos de Alto Potencial
Capítulo 6 Investigando Clientes, Competidores y el Entorno (Competencia Clave 4)
Observa al cliente
Investiga a tu oponente
Analizando el Ecosistema
Anticipando cambios futuros
Seguimiento de la Innovación Tecnológica
Capítulo 7 Mejorando las Habilidades de Pensamiento y Juicio (Habilidad Clave 5)
Mejora tu visión
Sigue aprendiendo
Ampliar red diversa
Aprende conocimientos nuevos en cualquier momento
Mantén una mentalidad dinámica
Personal
Capítulo 8: Finalización Oportuna de Saltos Críticos
Por qué el "salto de rana" es beneficioso
Oportunidades de crecimiento interno
Crea un sistema de apoyo
Casos de Alto Potencial
Oportunidades de desarrollo externo
Ponderar ofertas de trabajo
Haz buenos planes de renuncia
Prepárate para el empleo
Capítulo 9: Esfuérzate por el Éxito tanto en la Carrera como en la Vida
Éxito Profesional
Vida feliz
Salud mental
Mantente fiel a tu intención original
Casos de Alto Potencial
Organización
Capítulo 10: Selección y Desarrollo de Líderes de Alto Potencial
Criterios de Selección de Alto Potencial
Método de entrenamiento de alto potencial
Apoyo de los líderes en todos los niveles
Investigación y discusión en profundidad
Reclutamiento y atracción de alto potencial

¿En qué confían las empresas para construir ventajas competitivas y crear valor continuamente? En última instancia, todavía depende de las personas, especialmente de los talentos de alto potencial.
En esta era de rápidos cambios, el alto potencial es el futuro de las empresas, ya sea para empresas digitales a gran escala y de rápido crecimiento o para empresas tradicionales decididas a transformarse y recrear su gloria.
Si crees firmemente que tienes potencial y aspiras a convertirte en un líder empresarial, entonces tu momento ha llegado. "Alto Potencial (Sabiduría de Maestría para Acelerar el Crecimiento Personal y Cultivar Talentos Organizacionales) (Esencial)/Clásico de Gestión de Ram Charan" de Ram Charan puede ayudarte a entenderte más profundamente y a mejorarte de una manera más específica. capacidad para buscar de forma más proactiva oportunidades de desarrollo que te convengan, resolver de manera más efectiva diversas dificultades y obstáculos en el proceso de crecimiento y lograr verdaderamente un crecimiento acelerado sostenido.
Si usted es un ejecutivo corporativo, jefe de recursos humanos o la persona encargada del equipo de desarrollo de talento, entonces el momento de cambiar es ahora. Este libro puede ayudarle a cambiar su mentalidad y a utilizar nuevos conceptos y métodos para identificar y formar líderes de alto potencial más rápido y mejor, para que su empresa pueda obtener una ventaja y ganar la oportunidad al enfrentar los desafíos de la era actual.

(US) Escrito por Ram Charan; Traducido por Yang Yimei